各部门、全体新进教师：

为帮助新进教师夯实师德素养，规范教学礼仪并掌握讲课核心技巧，助其顺利通过教师资格面试、尽快适应教学岗位、践行教育初心，经学校研究决定，人事处联合人文学院、经济管理学院组织开展新进教师教学能力及师德素养专项培训，现将具体事宜通知如下：

一、培训对象

全体新进教师。

二、培训时间及地点

时间：4月10日-5月10 日每周五15:00-17:30

地点：南校区三教305教室

三、培训内容

本次培训聚焦新进教师核心需求，兼顾理论讲解与实践实操，重点涵盖两大模块：

1.师德素养模块：深入解读新时代教师职业行为规范，强化师德师风建设，引导新进教师坚守教育初心、恪守职业底线，树立正确的教育观、学生观和教师观，筑牢育人根基。

2.教学能力模块：重点围绕教师资格面试要求，开展针对性指导，涵盖教学礼仪细节（仪容仪表、课堂言行、沟通礼仪等）、说课及讲课技巧（说课框架、重难点把握、教学设计、语言表达等），结合实例拆解说课、讲课流程，提升新进教师说课、讲课能力和面试竞争力。

四、培训要求

高度重视，按时参训。本次培训是提升新进教师综合素养、助力岗位适应的重要举措，全体参训教师须高度重视，合理安排工作，按时参加培训，不得无故缺席、迟到、早退。确有特殊情况无法参训的，需提交书面请假申请，经批准后方可缺席。

强化落实，务求实效。各部门需及时通知本部门新进教师参训，做好参训组织工作；参训教师需按时完成培训相关要求，培训结束后将结合学习情况进行总结反馈，确保培训取得实效。

希望全体新进教师以此次培训为契机，锤炼师德修养，提升教学能力，快速成长为合格的人民教师，为教育事业高质量发展贡献力量。

 人事处（党委教师工作部） 人文学院 经管学院

2026年4月3日